第二十章

李剑突然脑子里想起了油料统计表，公开栏中《车辆百公里油耗统计表》的油耗定额浮现在眼前，仪器车百公里油耗55升，工程车百公里4升。每辆车都有行驶公里数，可以查一下有没有油耗超标的车辆，是不是有些司机水平高点、车况维护好点，油料就能节余点，水平差的用油就超了？效能监察吗，可以查一下油料超的，超了多少，油料节余的又节余了多少。这可是效能监察的一个好立项。有数字可查，最后的报告中还能有详细的数据对比，怎么也是一项具体实际工作，好给领导交差。

晚饭后和徐亮一起到院子外面一块空地上去遛弯。徐亮说单位职工晚饭后大部分都会出来遛弯，也算是锻炼身体。

两人边走边聊，逐渐后面又跟上来一些，就有**个人了。大家都在说着有趣的事，有的人还把微信上的笑话讲给大家听，逗得大家哈哈大笑。看到这样的氛围李剑在想：工作在野外的职工生活单调，没有城市那么丰富的业余文化生活。遛弯不仅是一种很好的健身方式，通过遛弯还可以增加职工中间的感情交流，职工无拘无束的谈话，不是把你当领导，而是当朋友，这种氛围是他在北京感受不到的。

回到旅馆刚坐下小周就来了，“组长和他们遛弯去了？”

“吃完饭出去遛了一圈，和职工一起说会话，还能锻炼一下身体，挺好的。”

周明问：“是不是我们把今天下去了解的情况给你汇报一下。”

“可以，你去吧小高和小马叫来，咱们碰一下，看看他们都了解到一些什么问题。”

周明出去把小高和小马叫来了。李剑开门见山地说：“今天你们都下去了，有什么收获，了解到了什么情况，随便说，没有也没关系。”拿出笔记本，准备记录。

小高笑了一下“今天我到财务上和他们谈了一下，也没有谈出什么结果，他们说上个月财务工作检查刚来过，让我看财务报表我也没看，就是随便和他们聊了一下，好像没有发现存在什么问题。”

“好，这样就好，不要给人家造成一种成天就是检查的印象。巡视工作和检查的区别就是：发现问题就细心去查，没发现问题给人家一个客观公正的评价就行。”李剑低头在笔记本上记着。

小马也说：“我也是今天到材料组去了，和材料员、库房保管员谈了一下，他们还领我到库房去看了，库房物资摆放干净、整齐。聊天中也没有发现问题。”

李剑抬头问：“他们这油料归库房管吗？”

小马答道：“油料由油料管理员管。加油从调度室拿加油单。财务月底到加油站结算后，给材料组返回一份结算单，材料组入账就行。”

李剑“奥”了一声，继续低头在笔记本上记着。

周明说：“今天我到几个朋友宿舍去了，和他们瞎聊了半天，也没有聊出啥结果。”说到这补充了一句“听他们聊天中好像说有些司机有卖油捞外快的事情。”

“卖油？”李剑突然抬起头看着周明。（未完待续）